公司解雇我但不想给赔偿该如何处理？

公司解雇不给赔偿，可依法追讨。依据《中华人民共和国劳动合同法》，公司违规解雇需支付二倍经济补偿金，不赔偿将损害员工合法权益，可能引发劳动争议。
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公司解雇不赔偿，应这样处理：1.与公司协商，要求按法律规定支付赔偿；2.协商不成，收集证据，如劳动合同、解雇通知等；3.向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请，附上证据材料；4.等待仲裁结果，若不服可进一步提起诉讼。
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公司解雇不给赔偿，常见处理方式有协商和仲裁。首先尝试与公司协商，若协商无果，则可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以法律手段维护自身权益。