一天上班10小时不正常，违反《劳动法》规定。劳动法规定每日工作不超过8小时，超时需支付加班工资并应减少工作时间。长期超时工作可能影响员工健康，降低工作效率，甚至导致法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫老板要求10小时工作不合规。应对方式：1. 与老板沟通，明确表达劳动法规定的工作时间，建议调整；2. 若沟通无果，可收集加班证据，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 也可直接向劳动监察部门投诉，请求介入处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对老板要求10小时工作，常见处理方式有与单位沟通、申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。建议先与单位友好沟通，若沟通无果再考虑法律途径维护权益。
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