试用期离职有工资么?

九江法律咨询 2025-05-24
试用期离职有工资。依据《劳动合同法》,试用期工资不得低于约定工资的80%及当地最低工资。不及时支付可能导致劳动纠纷及法律处罚。
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试用期离职工资问题,可通过协商、劳动仲裁或诉讼解决。建议先与雇主协商,无果后再考虑劳动仲裁或提起诉讼,根据具体情况选择。
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试用期离职有工资。操作如下:1. 与雇主沟通,要求支付应得工资;2. 若沟通无果,收集证据,如工资条、劳动合同等;3. 向劳动仲裁机构申请仲裁,或提起诉讼,维护自身权益。
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